为了规范法管学院发展党员工作，保证新发展的党员质量,保持党的先进性和纯洁性,严格遵循客观公正原则，根据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》、以及《必赢唯一官方网站老员工党员发展标准》、《必赢唯一官方网站老员工党员发展工作程序（修订）》文件，结合公司员工党员发展工作的实际,特制定《71886a必赢员工党员发展工作实施细则》,本细则适用于法学与公共管理员工党员发展工作。
一、 入党积极分子选拔与培养
（一）评选要求：
1、年满18周岁，且为共青团员，已自愿向团支部所属党支部递交入党申请书，递交入党申请书必须满半年以上。
2、在前期的学习中无挂科、无补考或重修科目，且专业成绩排名位于班级前50%以内。
3、在班级（团支部）内进行的群团组织推优中，到会总人数一般不得低于全班人数的80％，并且其获得的票数必须达到到场总人数的50%及以上。
4、无违反校规校纪的情况记录。
5、满足第1、2、3、4项条件后，如有各类过级证书、职业资格证书、各级获奖证书或在学院及以上担任副部长以上职位的同志，可将材料报给员工党建中心审核通过后，在同等条件下的入党积极分子推选中可适当优先考虑。
（二）程序：
递交入党申请书——党组织派人谈话——团支部推优——员工党支部支委会讨论——确定为入党积极分子——指定培养联系人——党校积极分子推选——报党委组织部备案——培养教育考察
二、 发展对象的确定和考察教育
评选要求：
1、确定为入党积极分子，并经过一年及以上的培养教育考察。
2、在上一年的学习中无挂科、无补考或重修科目，且专业成绩排名位于班级前50%以内。
3、无违反校规校纪的情况记录。
4、在班级（团支部）内进行的发展对象群团组织推优中，到会总人数一般不得低于全班人数的80％，并且其获得的票数必须达到到场总人数的50%及以上。
5、顺利结束党校学习，且通过考核，获得党校积极分子结业证书。
6、满足第1、2、3、4、5项条件后，如有各类过级证书、职业资格证书、各级获奖证书或在学院及以上担任副部长以上职位的同志，可将材料报给员工党建中心审核通过后，在同等条件下的发展对象推选中可适当优先考虑。
7、特殊考虑情况：对学校、学院有重大贡献者，经公司党委审核通过后，可破格发展。
（二）程序：
团支部推优——员工党支部推优——党总支预审——发展对象公示——政审函调——党委组织部审批——确定为发展对象——确定入党介绍人——发展对象开展集中培训——报党委组织部备案
三、 预备党员的接收与培养考察
评选要求：
1、在上一年的学习中无挂科、无补考或重修科目，且专业成绩排名位于班级前50%以内。
2、在公示期内无异议，且通过政治审查。
3、顺利结束党校学习并获得结业证书。
4、无违反校规校纪的情况记录。
5、支部大会讨论表决中，赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的50%。
（二）程序：
支部委员会审查——报党委组织部预审——填写《入党志愿书》——召开支部大会讨论——审批前的审查和谈话——总支审批——党委组织部审批——编入具体员工党支部——入党宣誓——继续教育考察
五、预备党员的转正
（一）评选要求：
1、在上一年的学习中无挂科、无补考或重修科目，已具备党员转正条件。
2、预备党员预备期满一年。
3、预备党员在预备期满前一至两周,主动向党支部提出书面的转正申请。
4、支部大会讨论表决中，赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的50%。
（二）程序
提出转正申请——支部大会讨论——征求党内外群众意见——预备党员转正公示——报公司党委、公司党委组织部审批——党员材料归档
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